Le guide ultime pour utiliser LinkedIn afin de décrocher l’emploi de vos rêves

Emploi linkedin

Linkedin job  est l’un des outils de recherche d’emploi les plus importants dont vous disposez.C’est le premier endroit où les recruteurs iront chercher des informations sur vous.La plateforme vous permet également de rechercher des emplois, de postuler et d’établir des liens avec des personnes et des entreprises du secteur qui vous intéresse.

Savoir simplement que LinkedIn est crucial ne suffit pas – vous devez également savoir comment vous pouvez l’utiliser à votre avantage.

Voici les conseils dont vous avez besoin pour tirer le meilleur parti de LinkedIn pour votre recherche d’emploi.

 

1.Complétez votre profil

Il y a quelques éléments différents d’un excellent profil. Voici ce dont vous aurez besoin :

  • Vous devez avoir une photo. Assurez-vous que c’est une image de qualité et non un selfie granuleux avec un arrière-plan. Votre photo est la première impression que les employeurs et collègues potentiels auront – faites en sorte qu’elle compte.
  • Soyez complet avec votre résumé de carrière professionnelle. Énumérez tous vos emplois professionnels, ainsi que les compétences que vous avez utilisées et celles que vous avez acquises, en mettant en évidence celles qui sont pertinentes pour l’emploi que vous voulez.
  • Vous devriez également inclure un historique général des emplois. Fournissez une liste complète de tous les emplois que vous avez occupés (autres que ceux que vous avez énumérés dans le cadre de votre résumé professionnel).

Les éléments que vous décrivez dans votre profil aideront les employeurs potentiels à vous trouver et les autres à vous recommander et à vous recommander pour des postes.

Envisagez d’engager un coach de carrière pour vous aider à créer un profil stellaire. Ce geste vous aidera à susciter le plus d’intérêt et à impressionner ceux qui examinent votre profil pour déterminer si vous convenez à leur entreprise.

 

2.Prenez avantage des fonctions de recherche de LinkedIn

LinkedIn dispose d’une capacité de recherche étendue.

Voici quelques-uns des types de recherche que vous pourriez trouver utiles.

  • Personnes. Vous voulez être au courant. L’utilisation de cette fonction de recherche vous permet de savoir avec qui vous devriez établir un réseau et pourquoi vous devez les connaître. Vous pouvez établir des liens avec des personnes qui peuvent vous aider dans votre recherche d’emploi en assumant un rôle de mentor ou en vous fournissant des contacts précieux.
  • Articles.Recherchez des articles qui sont liés à vos capacités. Vous pouvez les commenter de manière perspicace ou les partager en y ajoutant une partie de votre expertise. Cela a pour effet de montrer que vous êtes dans la sphère d’influence, que vous avez une perspective et que vous êtes activement engagé. Lorsque vous pouvez citer les meilleures pratiques et commenter les tendances, vous vous positionnez comme une autorité en la matière. Trouver des articles d’entreprises qui vous intéressent est un bonus !
  • Entreprises. Outre les informations générales sur l’entreprise, vous pouvez également trouver des recruteurs sur LinkedIn et prêter attention à ce qu’ils aiment et commentent. Soyez étroitement connecté à chaque fois qu’une entreprise est mentionnée. Une autre fonctionnalité utile est que vous pouvez postuler auprès des entreprises qui vous intéressent directement via leur profil LinkedIn.

3.Prenez les recommandations au sérieux

Les recommandations sur LinkedIn sont précieuses – ceux qui vous recommandent peuvent être d’excellentes références!

Vous pouvez également recommander d’autres personnes, qui peuvent vous recommander en retour.

Utiliser LinkedIn pour établir des connexions et les transformer en références pourrait vous permettre de faire la connaissance d’un employeur pour lequel vous aimeriez vraiment travailler.

Il y a deux choses importantes à retenir au sujet des recommandations.

  1. Solliciter des recommandations de personnes en qui vous avez confiance et qui connaissent votre travail.
  2. Offrir des recommandations pour des personnes dont vous pouvez vous porter garant.

4.Souligner vos victoires

Vous devriez absolument partager les accolades, les prix ou les reconnaissances de tiers que vous avez reçus pour votre compétence.

C’est correct de se vanter sur votre profil LinkedIn !

 

5.Joindre des groupes LinkedIn

Lorsque vous rejoignez des groupes LinkedIn, vous faites savoir aux autres ce qui vous intéresse et quelles sont vos compétences.

Vous aurez également l’avantage de recevoir des informations sur le développement de carrière et d’établir ces connexions si importantes avec d’autres personnes dans votre domaine ou dans l’industrie souhaitée.

 

6.Inclure votre profil LinkedIn sur votre CV papier

Cela donne aux employeurs potentiels un moyen rapide de se connecter avec vous.

En outre, ils vont le regarder de toute façon. Autant leur faciliter la tâche !

 

7.Votre profil peut vous faire décrocher l’emploi de vos rêves

Ne faites pas l’erreur d’ignorer votre profil LinkedIn.

C’est l’un des aspects les plus importants de votre recherche d’emploi et il vous offre les meilleures chances de décrocher le poste que vous désirez vraiment.

Vérifiez que votre profil est complet, utilisez les différentes fonctions de recherche et n’ayez pas peur d’afficher vos réalisations.

Lorsque vous faites ces choses, vous êtes sûr d’attirer l’attention que vous voulez !

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